Занятость: полная
Формат работы: офис
Опыт: от 2-х лет
Вакансия

Старший менеджер отдела продаж

Инфомаксимум
Аккредитованная продуктовая IT-компания, разрабатывает решения в области бизнес-аналитики с 2008 года. Выросли из стартапа до лидера рынка Process Mining России. 3000+ клиентов, среди которых: Т-Банк, Газпромбанк, Россельхозбанк, Альфа Банк, МТС, ФНС России, НИУ ВШЭ, hh.ru, Магнитогорский металлургический комбинат, Северсталь, Норникель, OZON и др. Мы помогаем избавлять мир от рутинных задач, основываясь на трех ценностях — время, люди, идеи и их реализация.
С чем предстоит работать
Наш флагманский продукт — система активной бизнес-аналитики Proceset (в реестре отечественного ПО с 2019 года). В рамках одной платформы сочетает ряд решений: Process Mining, Task Mining, Цифровой сотрудник и др.

Старший менеджер по работе с клиентами – первое лицо компании. Он помогает решать задачи наших клиентов enterprice-сегмента с помощью IT-решений, разрабатываемых в Инфомаксимум, ведёт сделки и участвует в проектах по внедрению программных продуктов в крупнейших компаниях России и зарубежья.
Основные задачи
  • вести сделки с клиентами enterprise-сегмента российского рынка и зарубежья (переговоры, документальное оформление, сопровождение, ведение CRM и т.д.);
  • участвовать в конференциях;
  • проводить presales.
Ожидания от кандидата
  • опыт продаж от 2 лет;
  • навык работы в Microsoft Office (Word, Excel), Confluence;
  • развитые навыки клиентских коммуникаций: проведение презентаций, ведение переговоров, деловая переписка;
  • умение работать в режиме многозадачности.
Будет преимуществом
  • опыт продаж IT-продуктов;
  • английский не ниже уровня Intermediate (В1);
  • навыки бизнес-планирования.
Мы предлагаем
  • гибкое начало утра;
  • официальное оформление по ТК РФ;
  • программа онбординга и развитая система наставничества;
  • уютный офис с лаунж зонами и оборудованными кухнями в центре города;
  • компенсация обеда для сотрудников, работающих из офиса;
  • современные рабочие места и программное обеспечение;
  • яркая корпоративная жизнь: спортивные мероприятия и турниры, мастер-классы, турпоходы, вечера настольных игр;
  • поддержка любых продуктивных идей, направленных на профессиональный и карьерный рост специалистов вместе с компанией. Корпоративное обучение;
  • штат квалифицированных психологов, способных поддержать в трудную минуту.
Бонусы
  • предоставление оборудования для работы;
  • скидки в тренажерные залы;
  • приобретение профильной литературы;
  • частичная или полная оплата профессиональных курсов для развития навыков;
  • бонусы за прохождение испытательного срока и за стаж.
Этапы подбора
Первичное онлайн-собеседование, тестовое задание, очное интервью с руководителем.
Понравилась вакансия?
Оставь свои контактные данные. Наш менеджер свяжется с вами и поможет с возникшими вопросами
Поделиться
Жизнь в Инфомаксимум после оффера